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第207章


小芳和小辉的非遗体验馆在经历了种种波折后,逐渐在城市站稳了脚跟。然而,新的问题又接踵而至。  随着业务的扩展,他们需要招聘更多的员工,但在招聘过程中,却发现懂非遗技艺的人才少之又少。  “这可怎么办?没有合适的人手,很多工作没法开展。”小芳皱着眉头说道。  “我们可以自己培养,先招一些有兴趣、愿意学的。”小辉提议道。  于是,他们发布了招聘启事,吸引了不少年轻人前来应聘。  在培训新员工的过程中,小芳和小辉发现,年轻人虽然热情高,但耐心和毅力不足,很多人中途就放弃了。  “这也太难了,我不学了。”  “坚持不下去了,还是找别的工作吧。”  小芳和小辉看在眼里,急在心里。  村里这边,村长为了更好地传承非遗技艺,决定举办一场非遗技艺大赛,激发村民们的积极性。  “这次大赛,不仅是展示咱们村的非遗水平,也是为了让更多人重视非遗传承。”村长在大会上说道。  村民们纷纷报名参加,一时间,村里充满了浓厚的创作氛围。  大赛进行得如火如荼,可就在这时,意外发生了。由于比赛场地搭建不牢固,在比赛过程中突然坍塌,造成了一些人员受伤。  “这可怎么办?比赛还能继续吗?”  “先救人要紧!”  大家手忙脚乱地处理着突发状况。  小芳和小辉得知村里的情况后,立刻赶回村庄帮忙。  “大家别慌,我们一起想办法解决。”小芳安慰着大家。  他们一方面协助处理受伤人员的救治问题,另一方面积极参与比赛场地的重新搭建。  经过几天的努力,比赛场地终于重新搭建好,大赛得以继续进行。  最终,大赛圆满结束,涌现出了一批优秀的非遗作品和传承人。  小芳和小辉也从村里的大赛中得到了启发,回到城市后,他们决定举办类似的非遗技艺交流活动,吸引更多的人参与。  在筹备活动的过程中,他们遇到了资金短缺的问题。  “预算超了,剩下的钱从哪里来?”  “要不我们去找赞助商试试?”  他们四处奔波,寻找赞助商,但很多企业都对他们的活动不感兴趣。  就在他们几乎绝望的时候,一家文化公司被他们的执着所打动,决定给予资金支持。  活动顺利举办,吸引了众多爱好者和媒体的关注,小芳和小辉的非遗体验馆也因此名声大噪。  村庄的非遗传承事业在大家的共同努力下,不断发展壮大,未来充满了无限可能。

小芳和小辉的非遗体验馆因为成功举办活动而声名远扬,生意越发红火。然而,随着知名度的提高,他们又面临了新的挑战。  一些不良商家开始模仿他们的创意和产品,以更低的价格在市场上倾销,扰乱了市场秩序。  “这些人太可恶了,这是明目张胆的抄袭!”小芳气愤地说道。  “我们必须想办法维护我们的权益。”小辉紧握着拳头。  他们决定通过法律途径来打击这些不良商家,但打官司需要耗费大量的时间和金钱。  与此同时,村里的非遗传承也并非一帆风顺。虽然大赛激发了村民们的热情,但一些年轻人在学到技艺后,选择离开村庄去城市谋求更高的收入,导致人才流失。  “咱们村留不住人啊,这非遗传承可怎么办?”村里的长辈们忧心忡忡。  村长决定出台一些奖励政策,鼓励年轻人留在村里传承非遗。  “只要大家愿意留下来,村里会给予一定的补贴和支持。”  然而,这些政策的效果并不明显,年轻人还是更向往城市的繁华。  小芳和小辉得知村里的情况后,决定回村和村长一起商量对策。  “我们可以和城里的企业合作,在村里建立生产基地,为年轻人提供更多就业机会。”小芳提出建议。  “这个主意不错,但能找到愿意合作的企业吗?”村长有些担忧。  经过多方努力,他们终于联系到了一家愿意合作的企业。但在合作的过程中,双方在利益分配和生产标准等方面产生了分歧。  “你们的要求太苛刻了,我们没法接受。”企业代表说道。  “如果不保证质量和工艺,会砸了我们村的招牌。”小辉据理力争。  经过长时间的谈判和协商,双方终于达成了妥协。  生产基地顺利建成,不少年轻人选择回村工作。但新的问题又出现了,由于生产规模的扩大,原材料供应出现了短缺。  “没有足够的原材料,生产就要停滞了。”负责生产的村民着急地说道。  大家又开始四处寻找新的原材料供应商,忙得不可开交。  就在这时,小芳和小辉的非遗体验馆因为一起产品质量投诉,陷入了信任危机。  “你们这产品根本就不是宣传的那样,我要退货!”顾客愤怒地说道。  小芳和小辉赶紧调查原因,原来是一批原材料出了问题。  “这可怎么办?我们的声誉不能毁了。”小芳急得眼泪都快出来了。  他们决定召回所有问题产品,向顾客公开道歉,并承诺改进质量。  经过一系列的努力,危机终于渐渐解除,村庄的非遗传承和发展也逐渐走上了正轨。


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