第599章 有钱烧的

　　看到众人纷纷露出一副吃了一条鲸鱼的样子，黄子凡也不由得心中暗乐！

　　原本他也是想要寻找一个绝佳的游戏创意，然后再投入巨资，来立项起游戏公司的第一款游戏来着。

　　不过后来他又觉得没有那个必要……自己到时候发行出来的游戏，可是要打破游戏界的规则，做出颠覆性改变的，反正不管自己公司的这款游戏的可玩性怎么样，就这种新式的游戏方式，就已经可以确保这款游戏，必然会成为游戏行业的一个里程碑。

　　既然这样，那他也就没必要真的非把这款游戏做到多牛叉，真要是那样的话……搞不好这款游戏一出，直接就成为了游戏界的天花板，以后都不给别人一个超越的机会了，那不是得让全体游戏行业的人都喝西北风啊？

　　所以，做人还是留一线的好，也免得以后真的别人都给逼疯了！

　　当然，黄子凡也绝不可能怕影响到游戏行业的同行们，就故意拉低自己这款游戏的质量！

　　游戏他肯定还是肯定要好好做的……甚至黄子凡已经决定在这款游戏中追加大量的宣发费用了！还有……兴华科技那边，搞不好也得追加投资啊，不然的话……就以兴华科技现在的实力，可能根本生产不出自己需要的游戏投影仪来。

　　反正黄子凡这款游戏做出来之后，估计至少在几年之人，是没有人能复制出来的……这里面游戏投影仪被人破解、抄袭的难度不算太大。按照小灵的说法……那个游戏投影仪并没有太离谱的科技含量，主要就是一种设计方面的理念而已。只要是明白了其中的原理……可能很多大厂的工程师都能知道应该怎么造出这东西来，但若不是有这么一个现成的样品摆在这里的话……大多数人的思维又会陷入到一个误区中，可能一辈子都不会想到，原来……投影的技术还可以这样子进行调整和改变！

　　黄子凡真正有把握，让别人在几年时间都无法抄袭的底气，其实还是在于游戏本身源代码上……这个源代码肯定不是现有的任何人能破解得了的，真要是那么容易破解，小灵还怎么混啊？

　　正是因为有这个底气，黄子凡也就没有再执意把公司的第一款游戏搞得太尽善尽美……而且他的这个游戏  公司也不可能以后就全靠着这一款游戏生存下去吧？所以要是第一款游戏就设计得太完美，那很容易造成出道即巅峰的情况……那以后的路可就不怎么好走了啊！

　　黄子凡也根本就没有向大家解释的意思，说出了自己的决定之后，就直接站起身来，说道：“那这件事情就这么定了……喏……既然公司的项目已经确立，那大家就尽可能地把这第一个项目完成吧……古总，我回头就给公司的账户上先打两个亿，你拿其中的一千万来作为员工的奖金，回头安排一个人专门给大家记录奖金的额度，从今天开始，咱们公司的奖金每天发一次……只要是当天的工作按时完成就有奖金，按照不同的职务，奖金的多少可能会有一些不同，但是……保底每人每天奖金三百元！如果能够提前保质保量地超额完成任务，肯定还会有额外的重奖。”

　　“本公司不强迫员工加班，但是若有人主动要求班，并且也确实有着加班需要的话，加班工资一律按照正常的三倍发放！节假日加倍的话，按照正常的五倍发放……这点绝对不可以打折扣。”

　　“另外……加班员工的伙食一定要在酒店定好，送到每个人的手里，每个人的伙食标准不能低于八十元！另外……按照工作计划，如果能提前完成自己的任务，剩下的时间皆可享受带薪价，并且……放假期间，奖金照发！”

　　“你们可能会觉得我这个老板年纪太小，啥也不懂……也可能会觉得我就是在胡闹，不过你们放心……我这个老板别的没有，就是有钱……而且也很多办法能赚钱！做游戏公司主要就是我的兴趣，我不要求这个游戏公司一定能赚钱，所以你们也不用什么心理负担……觉得这么随意地就立项了，若是回头这款游戏真的走到上线运营那一天，却是并没有赚到什么钱……甚至是赔钱了，公司会不会黄啊？那么我现在就可以给你们吃个定心丸……不会！”

　　“就算这款游戏的投入全都打了水漂，我也能赔得起，大不了咱们重头再来，再开发第二款游戏也就是了！当然……你们也不能因为我能赔得起，就不把工作当回事儿，糊弄糊弄就完事了！这肯定是不行的……我的要求是，只要你们尽自己所能去工作就行了，剩下的就交给我好了！然后……我会让你们发现，原来只要自己努力工作，那么……其实原来进公司时所谈及的那些薪资待遇，就是一个零花钱……到时候你们的奖金很可能会比你的工资多出好几倍！”

　　“而一旦一个不留神……咱们的游戏真的赚了钱，那你们也发财了我跟你说……我这个当老板的不是吃独食的那种人，我自己吃肉，至少也得让你们有汤喝！所以……就算游戏不火也没事儿，你们赚的钱也会比以前多出好几倍，但若是我们创作出来的游戏真的火起来，那我就可以保证让你们每一个人都能实现财务自由了！”

　　黄子凡最后还是不能免俗不可耐地给众人画了一张大饼……而且还是一张很大、很美味的馅饼！

　　而黄子凡为了能让这个游戏早日上线，也算是下了血本了……直接拿出一千万来，就准备当作奖金发给在场的这些人。

　　古老四在一旁听了这番话不由得狂翻白眼……

　　现在他感觉有些后悔了……早知道不入股师父的游戏公司了！看来师父这是真的就在玩啊……就算你这当老板的再怎么大方，也不能这么不管不顾地给员工撒钱吧？

　　奖金日结可还行？

　　奖金日结也就罢了，还保底每人每天三百……那这也就是说，哪怕是最底层的如果天天能保证完成布置的工作任务，一个月下来，光奖金也能赚九千块？

　　那么……组长呢？部门主管呢……这一个月的奖金还不得五六万啊！

　　这不是撒钱是干什么？所以……师父这是有钱烧的吗？

——内容来自【咪咕阅读】


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